Politiet har spesifikke krav og utvelgelsesprosesser for ulike stillinger.
Kandidater som søker seg til politiet bør alltid bruke Politiets egne kilder for oppdatert informasjon om krav og prosess.
Vurderinger i seleksjon
Avhengig av rolle kan kandidater møte ulike former for vurderinger.
Dette kan inkludere:
- kognitive vurderinger;
- intervjuer;
- praktiske vurderinger;
- andre seleksjonselementer.
Hvordan forberede seg?
Generell forberedelse kan innebære:
- trening på logiske oppgaver;
- bedre tidsstyring;
- forståelse av testformat.
Viktig
Det finnes ikke én generell test som gjelder for alle politistillinger.
Kontroller alltid aktuelle krav hos Politiet.